¿Cuál es la Historia de la Administración?
En el
transcurso de la humanidad siempre existieron algunas formas rudimentarias,
otras más avanzadas de administrar las Organizaciones
Pero la historia de la
Administración es reciente.
La
Administración como “Ciencia Administrativa” es un producto característico del
siglo XX y en realidad, tiene poco más de cien años.
Sumeria
Fueron los primeros en tener escritura. Los sacerdotes llevaban
en forma arcaica, el control administrativo del cobro de los impuestos.
China (2000 a.C.)
Utilizaban una junta de consejo para cada
caso en que debía de tomarse una decisión importante.
Las parábolas de
Confucio sugieren prácticas para la buena administración pública.
Menciono habla también de la
necesidad de sistemas y estándares.
Babilonia (1800 a.C.)
Código de HAMURABI: Empleo del control
escrito y testimonial, la responsabilidad no puede ser transferida,
establecimiento del salario mínimo.
Nabucodonosor: Control de la producción e incentivos salariales.
Hebreos (1490 a.C.)
La Biblia relata las recomendaciones de Jetro,
suegro de Moisés, quien notó las dificultades de su yerno para atender
al pueblo y juzgar en los litigios por sí mismo.
Sus recomendaciones
derivaron después en los conceptos de organización, principio escalar y de
excepción
Grecia y Persia: (400 a.C.)
En Grecia
Sócrates enuncia la universalidad de la
administración y la distribución física.
Platón en
su libro "La República" da sus puntos de vista sobre la
administración de los negocios públicos y el principio de especialización
Roma (175 a.C.)
Catón enuncia la
descripción de funciones
.jpg)
Judea (20 d.C.)
Jesús utilizó las
relaciones humanas, la unidad de mando; y los reglamentos.
Estados Unidos
nEli Whitney (1799) utilizó el Método científico;
contabilidad de costos y control de calidad.
nDaniel C. McCallum (1856) fue el primero en usar el organigrama
y la aplicación de sistemas de administración ferroviaria.
nHenry Metcalfe (1886) enuncia “el arte y ciencia de la
Administración”.
• En (1903) Frederick Taylor considerado el padre de la
Administración desarrolla la teoría científica de la Administración (énfasis en
las tareas).
•En (1932) Elton Mayo desarrolla la
teoría de las Relaciones Humanas (énfasis en las personas).
• En (1940) Teoría de la Burocracia, su
principal exponente Max Weber.
• En (1947) Teoría del
Comportamiento, su principal
exponente Douglas Mc Gregor.
•En (1951) Teoría de sistemas.
• En (1954) Teoria Neoclásica,
sus principales exponentes
fueron Peter Drucker, Harold Koontz.
• En (1962) Teoria del Desarrollo
Organizacional, énfasis en las personas.
• En (1972) Teoria Contingencial, enfasis en el Ambiente y
en la Tecnología.
• En (1980) Teoria Z, su principal
exponente William Ouchi.
• En (1990) La Reingeniería : Rediseño radical de procesos, para obtener rendimiento
en costos, calidad, servicio y rapidez de empresa.
Las influencias en la Administración
La Administración es el resultado histórico
de la contribución de filósofos, físicos,
economistas, ingenieros, estadistas y
empresarios, incluso la Biblia, que fueron
desarrollando y divulgando sus obras
y de La Administración recibió dos
profundas y
notorias influencias. Una llegó de la física tradicional de Isaac
Newton
(tendencia a la exactitud y al determinismo matemático); la otra,
de Rene
Descartes y su método cartesiano (tendencia al análisis y división del
trabajo).
En conclusión la EVOLUCIÓN ADMINISTRATIVA, empezó a
desarrollarse debido a:
Al Aparecimiento del conocimiento técnico
La liberación del comercio
La ampliación del mercado
Aumento en las inversiones
Rapidez del cambio en los campos tecnológicos
Y lo más importante hoy en día: La
Informática
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